Tablas para el cálculo de méritos

A través de estas hojas de simulación podrán introducir los datos administrativos y tener una aproximación de la puntuación final en la fase de concurso de las diversas convocatorias. Se deberá tener en cuenta que la valoración de los méritos académicos será competencia de la Comisión de Valoración.

A modo aclaratorio les dejamos la definición de antigüedad y experiencia profesional

• Antigüedad en el puesto. Podemos definir la antigüedad como el tiempo que lleva en una empresa una persona trabajadora desde el inicio de la relación laboral. Esta antigüedad comienza desde el primer contrato de trabajo, independientemente de que sea temporal o no, ya que todos los contratos suman y son tenidos en cuenta.
• Experiencia profesional. Es la adquirida en el ejercicio de las actividades propias de la profesión o disciplina académica exigida para el desempeño del empleo.

Descargas:

• Cálculo de méritos de Funcionarios de Larga Duración.
• Cálculo de méritos de Funcionarios de Corta Duración.
• Cálculo de méritos de Personal Laboral de Larga Duración.
• Cálculo de méritos de Personal Laboral de Corta Duración.