La Dirección General de la Función Pública ha publicado unas instrucciones para quienes han sido seleccionados en los procesos de estabilización de empleo público temporal, especialmente si están de vacaciones cuando deben hacer trámites importantes. Dichas Instrucciones se han emitido para que los seleccionados no pierdan su oportunidad por estar de vacaciones ya autorizadas y, al mismo tiempo, asegurar que los procesos sigan adelante sin retrasos.

Puntos a tener en cuenta:

Trámites electrónicos obligatorios (* Esto hay que hacerlo sí o sí, incluso si estás fuera.*)

1.- Aunque estés de vacaciones, debes entrar a la sede electrónica para:

2.- Elegir tu puesto de trabajo.

3.- Rellenar las declaraciones responsables.
 

Firma del contrato y toma de posesión

1.- Si estás fuera de Canarias por vacaciones ya autorizadas, puedes pedir un aplazamiento por causa de fuerza mayor.

2.- Si estás en Canarias, debes cumplir los plazos sin excusas.

¿Qué pasa si se acepta tu causa de fuerza mayor?

Tendrás el mismo número de días hábiles para firmar el contrato o tomar posesión, pero después de que terminen tus vacaciones.

¿Cómo pedir ese aplazamiento?

Tienes que hacer una solicitud por sede electrónica a la Dirección General de la Función Pública.

Te dejamos a continuación la Resolución con las Instrucciones.